دكتور تامر أحمد، خبير الإدارة وريادة الأعمال، حذر من فكرة أن السوق يختلف كزمان أو مكان، واعتبر أن هذا التفكير مجرد مبرر لرفض تطبيق مبادئ الإدارة والتسويق الحديثة، وبيّن أن التمسك بالأساليب التقليدية هو استسهال.

في تصريحات صحفية، أوضح أحمد أن الذكاء الاصطناعي لن يحل محل الأفراد فقط لأنهم لا يعرفون كيف يستخدمونه، بل لأنه يسبب “صدمة إنتاجية” تقلل من الحاجة للعنصر البشري في العديد من الوظائف.

أضاف تامر أحمد أن شركات التسويق وكتابة المحتوى قد تشهد تقليصًا كبيرًا في عدد موظفيها، حتى لو أتقن الجميع أدوات الذكاء الاصطناعي، لأن عددًا أقل من الأشخاص يمكنهم إنجاز نفس العمل.

كما أشار إلى أن الوظائف التي تعتمد على المهارات الإنسانية أو اليدوية قد تكون أكثر أمانًا في الوقت الحالي، لكنه أكد أن الذكاء الاصطناعي سيعيد تشكيل سوق العمل، حيث ستختفي بعض الوظائف، وتتقلص أخرى، وستظهر وظائف جديدة.

ودعا أحمد إلى أهمية التكيف مع هذه التغيرات عبر تطوير مهارات تضيف قيمة حقيقية، محذرًا من أن مجرد إتقان أدوات الذكاء الاصطناعي لن يكفي لضمان الاستمرارية في سوق العمل في المستقبل.