ناقش الدكتور محمد هاني غنيم، محافظ بني سويف، تقريرًا حول جهود وإنجازات مديرية العمل خلال الربع الأخير من عام 2025، حيث عرض المهندس أحمد العربي، مدير عام المديرية، مؤشرات الأداء في مجالات التشغيل والتدريب المهني والسلامة والصحة المهنية.
أوضح التقرير أنه خلال أشهر أكتوبر ونوفمبر وديسمبر، تم تسجيل 10 آلاف و124 مواطنًا لفرص العمل، وتم توفير 1498 فرصة عمل لهم، بينما تم تعيين 3999 مواطنًا، بالإضافة إلى إبرام 508 عقود عمل بالخارج. كما تم التفتيش على 186 منشأة لتفعيل قانون ذوي الاحتياجات الخاصة، مما أسفر عن تعيين 58 من ذوي الهمم وتوفيق أوضاع 23 من الأجانب.
في مجال التدريب المهني، أصدرت المديرية 3492 شهادة قياس مستوى مهارة وأكثر من 3400 ترخيص مزاولة حرفة، ونفذت 3 دورات تدريبية استفاد منها 49 متدربًا. وبالنسبة للسلامة والصحة المهنية، تم التفتيش على 705 منشآت وتحرير 197 محضر مخالفة، بالإضافة إلى تنظيم 23 ندوة توعوية استفاد منها 432 مواطنًا.
أما في مجال تفتيش العمل، فقد جرى التفتيش على 315 منشأة وتحرير 280 محضرًا، وتنظيم 8 ندوات توعوية استفاد منها 171 مواطنًا. تلقت المديرية 163 شكوى فردية، تم تسوية 102 منها وديًا، وإحالة 7 شكاوى للقضاء، ولا تزال 54 شكوى قيد البحث. وبخصوص العمالة غير المنتظمة، تم تقديم 46 خدمة في مجالي الرعاية الصحية والاجتماعية لدعم الفئات الأكثر احتياجًا.
أعلن المهندس أحمد العربي عن فتح باب التعيين لعدد من المشروعات الزراعية والصناعية بالتعاون مع منظومة OMC الاقتصادية، وذلك ضمن بروتوكول التعاون مع وزارة العمل. أوضح أن فرص العمل تشمل تخصصات فنية وعمالية مثل عمال الإنتاج وفنيي الكهرباء والميكانيكا، مشيرًا إلى أن التعيين سيتم وفقًا لاحتياجات المشروعات وبالتنسيق مع الجهات المعنية.
أكد أحمد العربي أن هذه الخطوة تأتي تنفيذًا لتوجيهات الدكتور محمد هاني غنيم ومحمد جبران وزير العمل، بهدف التوسع في توفير فرص العمل للشباب وتعزيز الشراكة مع القطاع الخاص وربط برامج التدريب باحتياجات سوق العمل، مما يسهم في خفض معدلات البطالة ودعم جهود التنمية بالمحافظة.
التعليقات